Калуга. Решение трудовых споров через социальное партнерство.

14 марта в Калуге начал работу семинар - деловая игра "Развитие социального партнерства и профилактика трудовых конфликтов". В нем принимают участие представители профсоюзных организаций, специалисты комитета по труду министерства здравоохранения и социального развития области, делегаты из регионов Центрального федерального округа. В течение недели они обсудят актуальные вопросы по данной теме, проведут ролевые игры.
Калужская область наряду с Тамбовом и Пермью стала пилотной площадкой по реализации проекта ТАСИС "Трудовое законодательство и арбитраж". Основными задачами проекта являются работа по совершенствованию трудового законодательства и системы досудебного урегулирования трудовых споров, всестороннее развитие социального партнерства.
Как сообщили корреспонденту REGIONS.RU в пресс-службе губернатора, целенаправленная работа в данном направлении позволила организовать в Калуге Центр социального партнерства. В области действует постановление губернатора "О взаимодействии органов исполнительной власти, органов местного самоуправления области, работодателей с профсоюзами", позволяющее усовершенствовать механизм партнерских отношений, более оперативно выявлять и устранять причины возникновения трудовых споров. В результате проводимой работы коллективных трудовых споров и забастовок в Калужской области с 2000 года по настоящее время не было.

Возврат к списку